11月18日晚，达州东部经开区开展第9期“埋头苦干冲千亿·真抓实干创国开”大讨论，聚焦压力管理、心理健康开展学习讨论，进一步增强干部队伍凝聚力、战斗力，加快推动园区高质量发展。市委常委、市政府党组成员、达州东部经开区党工委书记张杰主持会议并讲话。西南交通大学博导、教授宁维卫应邀授课。
　　会上，宁维卫教授以“压力管理与心理调试”为题，运用幽默风趣的语言与心理测试互动，结合丰富的实践经验，围绕正确认识压力、压力应对的策略、消除职业倦怠、提升心理健康水平四个方面，深入剖析干部队伍常见的心理健康问题及其表现，引导大家掌握科学应对方法，提升心理韧性和自我调适能力。与会人员结合工作实际，现场交流分享学习体会。
　　会议指出，当前，达州东部经开区正处于从“筑巢”向“引凤”跃升的关键时期，任务重、标准高、节奏快，干部队伍面对多方面的压力考验。要正确认知压力，适度的压力是推动事业发展、促进个人成长的“磨刀石”，要积极主动将压力转化为推动工作的有效动力。要优化工作方法，将内在压力聚焦到具体工作中，通过目标分解、时间管理、加强学习等方式，增强能力本领、解决压力根源、提升工作质效。

会议要求，要加强人文关怀，对工作任务重、压力大的干部群体，及时关心疏导、帮助解决问题，推动干部轻装上阵、健康工作。要营造良好氛围，通过政企联学、团队协作等多元活动激发园区干群活力，通过“微笑团队”建设、“三星干部”评选引导干部重抓服务、担当实干，形成“有压力、不压抑，干在前、当先锋”的工作氛围。
　　区党工委、管委会在家领导参加活动。

达州融媒记者 马娟 编辑 雍铮铮