2022年第一季度，达川区综合行政执法局认真贯彻落实党中央、国务院和省、市、区关于根治欠薪工作决策部署，严格按照《保障农民工工资支付条例》的相关规定，扎实推进根治欠薪工作，有力维护了农民工合法权益，促进了社会和谐稳定。截至目前，已主动检查用人单位185家，涉及劳动者8700人，办结举报投诉230件，处理“全国根治欠薪线索反映平台”线索38条，结案率、满意率达到100%，办理拖欠劳动者工资类案件7件，为651名劳动者追回拖欠工资2100余万元。

紧贴“民心”  攻坚克难合力“护薪”

　　为了确保“双节”（元旦、春节）期间农民工工资及时发放，达川区综合行政执法局紧贴当前农民工的“急难愁盼”，开展根治欠薪百日“清零”、“利剑”和“春季行动”，建立健全农民工工资拖欠应急预案，对一般性突发紧急情况进行应急处置。抽调20余人组建信访接待、执法检查和案件查处工作专班，累计接访群众1200余人。联合公安局、检察院、法院对恶意拖欠农民工工资的违法违规行为实行联动打击。2022年第一季度共依法动用农民工工资保证金303万元，化解了两个在建项目拖欠农民工工资的重大欠薪风险。

涵养“匠心”   深入一线细致“护薪”

　　对辖区内劳动密集型企业进行全面摸排，确保不漏掉每一个执法检查环节。通过监管前置，防范节前支付风险，源头化解欠薪风险隐患6个。深入全区42家在建工地，以走访现场、抽查台账、随机座谈等方式，执法人员检查了实名制考勤系统，逐一排查农民工工资发放等情况。执法人员结合现场检查情况，要求各项目及时自查自纠，形成欠薪隐患台账并严格落实相关制度。同时加大执法宣传和以案释法力度，发放农民工维权宣传资料5000余份，提高用人单位和农民工法律意识。截至目前，已对落实不到位的4家企业发出责令限期整改通知书，已全部完成整改。通过开展细致入微的专项执法检查行动，为各项目、企业戴上了“紧箍咒”，敲响了“警示钟”，也积极引导了用工单位依法用工、农民工依法维权。

瞄准“靶心”   逗真碰硬铁腕“护薪”

　　加大对拖欠农民工工资案件的查处力度，重点打击恶意欠薪行为，推行快速办案制度，提高办案效率，加强与法院、司法、公安等部门衔接，加快拒不支付劳动报酬案件移送。2022年1月，我区一建筑工地有农民工聚集讨薪，反映该项目拖欠400余名农民工工资共计1200余万元，达川区综合行政执法局局立即跟进调查。期间执法人员多次组织协调，反复向该公司项目负责人讲解劳动保障法律法规，明确告知拖欠工资的法律后果，对涉及拖欠工资的施工总承包单位、两个劳务分包单位进行立案查处，并分别给予行政罚款5万元的行政处罚。

　　根治欠薪工作涉及基层群众千家万户，事关社会和谐稳定，事关民心向背。达川区综合行政执法局将坚决贯彻落实上级要求，坚持目标导向，切实保障达川区根治欠薪工作抓出实效，坚决维护劳动者合法权益，以优异成绩迎接党的二十大和省的十二次党代会胜利召开。